Câmara de Ensino, Pesquisa e Extensão - CEPE

PROC.Nº 01-P-4681/87
INTERESSADO: CENTRO DE LÓGICA, EPISTEMOLOGIA E HISTÓRIA DA CIÊNCIA
ASSUNTO: Relatório de Atividades


DELIBERAÇÃO CEPE-Nº 46/2005

A CEPE em sua 188ª Sessão realizada em 01.02.2005, tomou ciência do Parecer CONEX, bem como aprovou, por unanimidade, o Relatório de Atividades do Convênio celebrado entre a UNICAMP e a Fundação Oswaldo Cruz, que objetivou a colaboração mútua na execução de atividades e projetos de ensino, pesquisa, cooperação científica e assistência técnica nas áreas de interesse comum. Período: 14.09.87 a 29.09.98.
À EXECUÇÃO ORÇAMENTÁRIA para as providências cabíveis.

Cidade Universitária "Zeferino Vaz"
02 de fevereiro de 2005




CARLOS HENRIQUE DE BRITO CRUZ
Reitor





PATRÍCIA MARIA MORATO LOPES ROMANO
Secretária Geral

PROC.Nº 01-P-12399/01
INTERESSADO: INSTITUTO DE FÍSICA
ASSUNTO: Relatório de Atividades


DELIBERAÇÃO CEPE-Nº 45/2005

A CEPE em sua 188ª Sessão realizada em 01.02.2005, tomou ciência do Parecer CONEX, bem como aprovou, por unanimidade, o Relatório de Atividades do Convênio celebrado em 05.12.01 entre a UNICAMP e a Empresa EATON Ltda. - Divisão de Transmissões, que objetivou a realização de estudos científicos e tecnológicos dos processos de Nitretação em materiais através da aplicação de plasma e implantação iônica para utilização em Sistemas de Transmissão Automotivas. Recursos: R$ 50.000,00. Período: de 07.01.02 a 31.01.04.
À EXECUÇÃO ORÇAMENTÁRIA para as providências cabíveis.

Cidade Universitária "Zeferino Vaz"
02 de fevereiro de 2005




CARLOS HENRIQUE DE BRITO CRUZ
Reitor





PATRÍCIA MARIA MORATO LOPES ROMANO
Secretária Geral

PROC.Nº 01-P-16933/00
INTERESSADO: CENTRO DE COMPONENTES SEMICONDUTORES
ASSUNTO: Relatório de Atividades


DELIBERAÇÃO CEPE-Nº 44/2005

A CEPE em sua 188ª Sessão realizada em 01.02.2005, tomou ciência do Parecer CONEX, bem como aprovou, por unanimidade, o Relatório de Atividades do Convênio celebrado entre a UNICAMP/FUNCAMP e a Agência Espacial Brasileira - AEB, que objetivou estudar dispositivos tipo APS (Active Pixel Sensor) CMOS e comparar com CCD’s desenvolver dielétricos sobre Si com menor susceptibilidade a radiação que o SiO2 normal e desenvolver e validar um "design kit" de projeto MMIC em tecnologia HBT tipo InGaP/AaAs. Recursos: R$ 57.340,00. Período: de 19.09.00 a 28.02.03.
À EXECUÇÃO ORÇAMENTÁRIA para as providências cabíveis.

Cidade Universitária "Zeferino Vaz"
02 de fevereiro de 2005




CARLOS HENRIQUE DE BRITO CRUZ
Reitor





PATRÍCIA MARIA MORATO LOPES ROMANO
Secretária Geral

PROC.Nº 01-P-22383/03
INTERESSADO: PRÓ-REITORIA DE EXTENSÃO E ASSUNTOS COMUNITÁRIOS
ASSUNTO: Relatório de Atividades


DELIBERAÇÃO CEPE-Nº 43/2005

A CEPE em sua 188ª Sessão realizada em 01.02.2005, tomou ciência do Parecer CONEX, bem como aprovou, por unanimidade, o Relatório de Atividades do Termo Aditivo Nº 02 ao Convênio celebrado em 31.10.03 entre a UNICAMP/FUNCAMP e a Prefeitura Municipal de Morungaba, que objetivou a incubação de uma cooperativa popular de seleção de resíduos sólidos, a partir de grupos organizados pela Prefeitura Municipal, que lhes permita inserir-se no mercado de bens e serviços da região, criando postos de trabalho e gerando renda para seus participantes através de iniciativas econômicas, baseadas nos princípios da economia solidária e da autogestão. Recursos: R$ 6.000,00. Período: de 12.12.03 a 11.06.04.
À EXECUÇÃO ORÇAMENTÁRIA para as providências cabíveis.

Cidade Universitária "Zeferino Vaz"
02 de fevereiro de 2005




CARLOS HENRIQUE DE BRITO CRUZ
Reitor





PATRÍCIA MARIA MORATO LOPES ROMANO
Secretária Geral

PROC.Nº 01-P-5849/04
INTERESSADO: NÚCLEO INTERDISCIPLINAR DE INFORMÁTICA APLICADA À EDUCAÇÃO
ASSUNTO: Carreira TPCT - Normas e Procedimentos
jmo

DELIBERAÇÃO CEPE-Nº 42/2005

A CEPE em sua 188ª Sessão realizada em 01.02.05, tomou ciência dos Pareceres exarados pela Procuradoria Geral, Comissão de Legislação e Normas e Comissão de Avaliação e Desenvolvimento Institucional, bem como aprovou, por unanimidade, as Normas, Procedimentos e Perfil Quantitativo Mínimo para a Carreira de Técnico Especializado de Apoio à Pesquisa Cultural, Científica e Tecnológica do Núcleo Interdisciplinar de Informática Aplicada à Educação.

São requisitos formais mínimos para o ingresso ou enquadramento de servidores nas funções da Carreira TPCT do Núcleo Interdisciplinar de Informática Aplicada à Educação - NIED.

Técnico Especializado de apoio à Pesquisa Cultural, Científica e Tecnológica I.

ser portador de Graduação em curso superior;
estar matriculado em Programa de Pós-Graduação da UNICAMP ou com validade nacional, em nível de Mestrado com projeto vinculado a área de Informática Aplicada à Educação ou áreas afins
contar com, pelo menos, 02 anos de atividades em pesquisa cultural, científica ou tecnológica na área de atuação do NIED ou áreas afins.

Técnico Especializado de Apoio à Pesquisa Cultural, Científica e Tecnológica II.

ser portador de título de Mestre, obtido na UNICAMP ou por ela reconhecido, ou de validade nacional, com pesquisa na área de Informática Aplicada à Educação ou áreas afins;
estar matriculado em programa de pós-graduação em nível de Doutorado da UNICAMP ou de validade nacional, com projeto em área de pesquisa relacionada à Informática Aplicada à Educação ou áreas afins;
contar com, pelo menos, 04 anos de atividades em pesquisa cultural, científica ou tecnológica na área de atuação do NIED ou áreas afins.


Técnico Especializado de Apoio à Pesquisa Cultural, Científica e Tecnológica III, IV, V, VI.

ser portador no mínimo, do título de Doutor, outorgado pela UNICAMP ou por ela reconhecido, ou de validade nacional, em pesquisa dentro de uma das linhas de atuação do NIED ou áreas afins;
Ter experiência comprovada em atividades de pesquisa relacionadas a uma das linhas de atuação do NIED ou áreas afins;
Contar com, pelo menos, 05 anos de atividades em pesquisa cultural, científica ou tecnológica na área de atuação do NIED, ou áreas afins;
Atender aos requisitos do Perfil Quantitativo Mínimo da função de atuação conforme estabelecido nos itens 1.3.1, 1.3.2, 1.3.3, 1.3.4, a seguir:

Para a função III

ter publicado, no mínimo 01 artigo em periódico ou congresso especializado de reconhecido nível, nos últimos 03 anos;

Para a função IV

ter mantido produção científica independente, consistente e de qualidade após a conclusão do doutoramento, demonstrada por no mínimo, 02 artigos técnicos completos em veículos internacionais arbitrados (periódicos ou congressos) nos últimos 03 anos;
ter, no mínimo, 01 publicação na área de atuação, em periódicos de circulação nacional ou internacional ou equivalente em capítulos de livro, ou em livros, nos últimos 03 anos;
ter contribuído de forma regular para a proposta e desenvolvimento de projetos de pesquisa relacionados a uma das linhas de atuação do NIED ou áreas afins, sendo desejável que tenha obtido/solicitado auxílios à pesquisa de agências de fomento.

Para a função V

ter mantido produção científica independente, consistente e de qualidade após a conclusão de seu doutorado demonstrada por, no mínimo, 02 artigos técnicos completos em veículos internacionais arbitrados (periódicos ou congressos) nos últimos 03 anos;
ter pelo menos 04 publicações na área de atuação, em periódicos de circulação nacional e/ou internacional ou equivalente em capítulos de livro ou em livros, ao longo de sua atividade de pesquisa na área de Informática na Educação ou áreas afins;
ter contribuído de forma regular para a proposta e desenvolvimento de projetos de pesquisa em uma das linhas de atuação do NIED ou áreas afins, sendo desejável que tenha obtido auxílios à pesquisa de agências de fomento;
ter o reconhecimento da comunidade externa por meio de convites para bancas, palestras, cursos e outas atividades afins.

Para a função VI

ter mantido produção científica independente, consistente e de qualidade após a conclusão de seu doutorado demonstrada por, no mínimo, 02 artigos técnicos completos em veículos internacionais arbitrados (periódicos ou congressos) nos últimos 03 anos;
ter pelo menos 06 publicações na área de atuação, em periódicos de circulação nacional e/ou internacional ou equivalente em capítulos de livro ou em livros, ao longo de sua atividade de pesquisa na área de Informática na Educação ou áreas afins;
ter o reconhecimento da comunidade externa por meio de convites para bancas, palestras, cursos e outras atividades afins;
ter evidente liderança científica em atividades tais como: organização ou gerenciamento de grupos de pesquisa, organização de seminários ou reuniões científicas, etc.;
ter obtido significativos apoios à pesquisa junto a agências de fomento.


DO PROCESSO SELETIVO
A admissão nas funções de Técnico Especializado de Apoio à Pesquisa Cultural, Científica e Tecnológica I e II far-se-á mediante Processo Seletivo.

O processo seletivo será realizado de acordo com normas estabelecidas pelo Conselho Científico do NIED e aprovadas pela Câmara de Ensino, Pesquisa e Extensão, mediante parecer da Comissão de Avaliação e Desenvolvimento Institucional - CADI, observados os requisitos formais mínimos exigidos para a função.

A admissão na função de Técnico de Apoio à Pesquisa Cultural, Científica e Tecnológica I será feita pelo prazo de 01 ano, podendo ser anualmente prorrogada, até totalizar o período máximo e improrrogável de 03 anos.

A admissão na função de Técnico de Apoio à Pesquisa Cultural, Científica e Tecnológica II será feita pelo prazo de 01 ano, podendo ser anualmente prorrogada, até totalizar o período máximo e irrevogável de 04 anos.
A prorrogação dos prazos de admissão referidos nos itens 2.3 e 2.4 só poderá ser feita se houver proposta do Conselho Científico do NIED, aprovada pela Câmara de Ensino, Pesquisa e Extensão mediante parecer da Comissão de Avaliação e Desenvolvimento Institucional - CADI.


DOS PROCEDIMENTOS DE PROCESSO SELETIVO DE INGRESSO

3.1 Abertura do processo seletivo indicando local, prazo e requisito para inscrição, por meio de circular a ser afixada no NIED e por informação eletrônica encaminhada a todas as unidades do campus da UNICAMP e para, pelo menos, cinco Instituições universitárias que tenham atividades na área de concentração do processo seletivo.

3.2.A seleção será feita por uma Banca Composta por 05 pessoas com, no mínimo, o nível de Doutor, indicadas pelo Conselho Científico do NIED, de área relacionada ao perfil estabelecido para a seleção, e que tenham conhecimento das linhas de pesquisa do NIED.

3.3. A banca examinará os candidatos levando em conta:

Curriculum Vitae comprovado;
Provas de competência envolvendo a experiência prática de pesquisa.

3.4. A avaliação será feita obedecendo o seguinte procedimento: cada membro da Banca Examinadora dará nota zero (0,0) a dez (10,0) para cada um dos aspectos examinados, conforme consta no item 3.3 acima. Estas notas serão lacradas e apenas tornadas públicas ao final do processo de seleção. A nota final de cada examinador será a média ponderada das notas atribuídas por ele ao candidato em cada prova. Cada examinador fará a classificação dos candidatos pela seqüência decrescente das médias apuradas e indicará o(s) candidato(s) para preenchimento da(s) vaga(s) existente(s). Em caso de empate, vence o candidato que tiver melhor nota no item 3.3, subitem a). Persistindo o empate, vence o candidato que tiver melhor nota no item 3.3, subitem b).

3.5. Será considerado aprovado o candidato que obtiver nota final mínima sete (7,0).

3.6. Os resultados da seleção serão consignados em ata própria, classificando os candidatos em ordem decrescente das notas finais a serem encaminhadas ao Conselho Científico do NIED e demais instâncias da Universidade para as providências cabíveis, segundo previsto na legislação vigente.

DO CONCURSO DE INGRESSO E SEUS PROCEDIMENTOS

4.1.A admissão nas funções de Técnico de Apoio à Pesquisa Cultural, Científica e Tecnológica III, IV, V e VI far-se-á, exclusivamente, mediante Concurso Público de Títulos e Provas, atendidos os requisitos mínimos estabelecidos nesta Deliberação e os superiores interesses da Universidade.

4.2.A abertura do concurso se fará por edital, segundo as normas próprias.

4.2.1.Os nomes dos integrantes da Comissão Julgadora, bem como os dos seus suplentes, em número de 05 deverão ser aprovados pela Câmara de Ensino, Pesquisa e Extensão - CEPE.

4.2.2.Terminadas as provas, a Comissão Julgadora emitirá parecer circustanciado sobre o resultado do concurso, indicando a classificação dos candidatos.

4.2.3.O resultado do concurso será submetido à homologação da CEPE e publicado no Diário Oficial do Estado.

4.2.4.O prazo de validade do concurso não poderá ser superior a 12 meses, contados a partir da data de sua homologação.

4.3.No Concurso de Ingresso serão considerados, em conjunto e na forma como são conceituados nesta Deliberação, os seguintes fatores:

I - Título
II - Trabalho
III - Prova

4.4.No fator Título, serão considerados os títulos acadêmicos do candidato na área em que deverá atuar.

4.5 No fator Trabalho, será considerado o conjunto de atividades de natureza científica, cultural ou técnica realizada pelo candidato, individualmente ou em equipe, compreendendo:
4.5.1.Trabalhos científicos ou técnicos publicados:

Livro
artigo: estudo revelando dados e interpretações inéditas sobre o assunto da especialização;
artigo de revisão: estudo resumido analisando e discutindo matéria já publicada;
nota: relato de investigação, com observações inéditas que, pela sua apresentação sucinta, não se enquadre na categoria de artigo científico;
relatórios técnicos em geral.

4.5.2.Apoio, execução, coordenação ou gerenciamento de pesquisa.

4.5.3.Assessoria a órgãos de fomento a pesquisa de caráter nacional e internacional e assessoria a instituições de ensino e pesquisa relacionadas com a área de atuação do candidato.

4.5.4.Desenvolvimento de novos processos, equipamentos ou produtos.

4.6.No fator prova, serão avaliados os conhecimentos do candidato por meio de relato por ele proferido, sobre:

Demonstração das pesquisas desenvolvidas pelo candidato com explanação teórica;
Demonstração técnica das pesquisas desenvolvidas pelo candidato, com explanação que evidencie a experiência prática do candidato.

4.7.A Comissão Julgadora do Concurso de Ingresso será constituída por 05 membros portadores, no mínimo, do título de Doutor e demais qualificações exigidas para a função posta em concurso, indicado pelo Conselho Científico do NIED, sendo 02 pertencentes ao órgão e o 03 pertencentes a outras Unidades/Órgão da UNICAMP ou a outros estabelecimentos de ensino superior oficiais, ou ainda, profissionais de reconhecida competência na área em concurso, pertencentes a instituições técnicas, científicas ou culturais do país ou do exterior.

4.8. A avaliação se fará pelo seguinte procedimento: cada membro da Banca Examinadora dará nota de 0,0 (zero) a 10,0 (dez) para cada um dos três fatores do item 4.5.1 acima. Estas notas serão lacradas e serão tornadas públicas ao final do concurso. A nota final de cada examinador será a média ponderada das notas atribuídas por ele ao candidato em cada prova. Cada examinador fará a classificação dos candidatos pela seqüência decrescente das médias apuradas e indicará o(s) candidato(s) para preenchimento da(s) vaga(s) existente(s). Em caso de empate, vence o candidato que tiver melhor nota no item 4.6, subitem a). Persistindo o empate, vence o candidato que tiver melhor nota no item 4.6, subitem b). O próprio examinador decidirá os casos de empate, com base em critérios que considerar pertinentes.

4.9.Será considerado aprovado o candidato que obtiver nota final mínima 07 (sete).

4.10.Os resultados serão consignados em ata própria, classificando os candidatos em ordem decrescente nas notas finais, a ser encaminhada ao Conselho Científico do NIED e demais instâncias da Universidade, segundo o previsto na legislação vigente.


DA MOBILIDADE FUNCIONAL

5.1.A mobilidade funcional dos integrantes da Carreira do TPCT, de uma função para outra, far-se-á nos seguintes termos:

5.1.1.Da função de TPCT I para TPCT II, exclusivamente mediante a obtenção do título de Mestre na área de atuação do NIED, ou áreas afins.

5.1.2.Da função de TPCT II para TPCT III, exclusivamente mediante a obtenção do título de Doutor, na área de atuação do NIED, ou áreas afins.

5.1.3. Da função de TPCT III para as demais funções superiores, exclusivamente mediante o Concurso de Progressão, conforme normas vigentes na UNICAMP para a carreira.

5.2.A permanência máxima e improrrogável de servidores nas funções de TPCT I e TPCT II será respectivamente de 03 e 04 anos, devendo os respectivos contratos ser elaborados pelos prazos indicados.

5.3.Durante a vigência do seu prazo de admissão, o servidor integrante da função de TPCT I deverá obter o título de Mestre na área de atuação do NIED, ou áreas afins.

5.4.Durante a vigência do seu prazo de admissão, o servidor integrante da função de TPCT II deverá obter, no mínimo, o título de Doutor na área de atuação do NIED, ou áreas afins.


DOS PROCEDIMENTOS DO CONCURSO DE PROGRESSÃO

6.1.No Concurso de Progressão serão considerados os seguintes fatores:

I - Título
II - Trabalho
III - Prova

6.2.Para se inscrever no Concurso de Progressão, o servidor deve preencher cumulativamente os seguintes requisitos mínimos:

I - Ser portador de título de doutor
II - Contar com, no mínimo, 03 anos de efetivo exercício na função em que está sendo avaliado;
III - Preencher os requisitos formais mínimos a seguir:

6.2.1.Para função IV
ter mantido produção científica independente, consistente e de qualidade no período posterior ao seu ingresso na função III demonstrada por, no mínimo, 02 artigos técnicos completos em veículos internacionais arbitrados (periódicos ou congressos) nos últimos 03 anos;
ter, no mínimo, mais 01 publicação na área de atuação, em periódicos de circulação nacional ou internacional ou equivalente em capítulos de livro, ou em livros, no período posterior ao seu ingresso na função III;
ter contribuído de forma regular para a proposta e desenvolvimento de projetos de pesquisa no NIED sendo desejável que tenha obtido/solicitado auxílios à pesquisa de agências de fomento no período posterior ao seu ingresso na função III.

6.2.2.Para função V

ter mantido produção científica independente, consistente e de qualidade no período posterior ao seu ingresso na função IV demonstrada por, no mínimo, 2 (dois) artigos técnicos completos em veículos internacionais arbitrados (periódicos ou congressos) nos últimos 03 anos;
ter pelo menos mais 02 (duas) publicações na área de atuação, em periódicos de circulação nacional ou internacional ou equivalente em capítulos de livro, ou em livros, no período posterior ao ingresso na função IV;
ter contribuído de forma regular para a proposta e desenvolvimento de projetos de pesquisa no NIED, sendo desejável que tenha obtido auxílios à pesquisa de agências de fomento;
ter o reconhecimento da comunidade externa por meio de convites para bancas, palestras, cursos e outras atividades afins.

6.2.3.Para função VI

ter mantido produção científica independente, consistente e de qualidade no período posterior ao seu ingresso na função V demonstrada por, no mínimo, 02 (dois) artigos técnicos completos em veículos internacionais arbitrados (periódicos ou congressos) nos últimos 03 anos;
ter pelo menos mais 03 (três) publicações na área de atuação, em periódicos de circulação nacional ou internacional ou equivalente em capítulos de livro, ou em livros, no período posterior ao ingresso na função V;
ter o reconhecimento da comunidade externa por meio de convites para bancas, palestras, cursos e outras atividades afins;
ter evidente liderança científica em atividades tais como: organização ou gerenciamento de grupos de pesquisa, organização de seminários ou reuniões científicas, etc.;
Ter obtido significativos apoios à pesquisa junto a agências de fomento.

À CADI para ciência e em seguida ao NIED para as providências cabíveis.

Cidade Universitária "Zeferino Vaz"
02 de fevereiro de 2005



CARLOS HENRIQUE DE BRITO CRUZ
Reitor


PATRÍCIA MARIA MORATO LOPES ROMANO
Secretária Geral

PROC.Nº 01-P-9046/87
INTERESSADO: REITORIA
ASSUNTO: Relatório de Avaliação das Atividades dos Núcleos e Centros Interdisciplinares de Pesquisa
jmo
DELIBERAÇÃO CEPE-Nº 41/2005

A CEPE, na sua 188ª Sessão, realizada em 01.02.2005, tomou ciência do Memorando/CAI-01/05, bem como aprovou, por unanimidade, a escolha dos nomes de pesquisadores para atuarem como assessores "ad hoc" Suplentes no processo de avaliação dos Centros e Núcleos Interdisciplinares de Pesquisa, relativos ao triênio 2000/2002.
Na oportunidade, foram escolhidos os seguintes nomes:
CESOP
Externos:
- Profa. Dra. Celi Pinto/UFRGS
- Prof. Dr. Gláucio Ary Dillon Soares/IUPERJ
À CAI/CONSU para as providências cabíveis.

Cidade Universitária "Zeferino Vaz"
02 de fevereiro de 2005




CARLOS HENRIQUE DE BRITO CRUZ
Reitor




PATRÍCIA MARIA MORATO LOPES ROMANO
Secretária Geral

PROC.Nºs 01-P-16022/046110/86 e 01-P-4867/92
INTERESSADO: INSTITUTO DE ESTUDOS DA LINGUAGEMFACULDADE DE CIÊNCIAS MÉDICAS
ASSUNTO: Pós-Graduação - Alterações de áreas de concentração e linhas de pesquisaCatálogos das Disciplinas dos Programas de Residência Médica
jJmo

DELIBERAÇÃO CEPE-Nº 40458/20054

A CEPE em sua 1885ª Sessão realizada em 015.0210.20054, tomou ciência das Deliberaçãoões CCPG-11563/04 e 75/04, bem como aprovou, por unanimidade, as alterações das seguintes áreas de concentração e linhas de pesquisa do Programa de Pós-Graduação em Lingüística aplicada do Instituto de Estudos da Linguagem: elaboração do Catálogo das Disciplinas dos Programas de Residência Médica/2004 da Faculdade de Ciências Médicas .

Áreas de Concentração:
Teoria, Prática e Ensino da Tradução
Multiculturalismo, Plurilingüismo e Educação Bilingüe
Língua Paterna
Língua Estrangeira
Linguagem e Tecnologias

Linhas de Pesquisa
Língua, Tradução e Cultura
Subjetividade e Identidade, Desconstrução e Psicanálise
Letramento
Escolarização em Contextos Bilingües/Bidialetais
Linguagem, Ensino e Mediação Tecnológica e Letramento Digital
Práticas Discursivas, Interaç
À CCPG para as providências cabíveis.

Cidade Universitária "Zeferino Vaz"
0206 de outubrofevereiro de 20054




CARLOS HENRIQUE DE BRITO CRUZ
Reitor




PATRÍCIA MARIA MORATO LOPES ROMANO
Secretária Geral

PROC.Nº 01-P-2716/91
INTERESSADO: INSTITUTO DE ECONOMIA
ASSUNTO: Curso de Especialização - Modalidade Lato-Sensu
jmo


DELIBERAÇÃO CEPE-Nº 39/2005


A CEPE em sua 188ª Sessão realizada em 01.02.2005, tomou ciência da Deliberação CCPG-117/04, bem como aprovou, por unanimidade, o Curso de Especialização "Economia do Trabalho e Sindicalismo" - Modalidade Lato-Sensu, a ser oferecido no ano de 2005, com previsão de duração de 10 (dez) meses a partir de março/2005 e sob demanda, junto ao Instituto de Economia.
À CCPG para as providências cabíveis.



Cidade Universitária "Zeferino Vaz"
02 de fevereiro de 2005






CARLOS HENRIQUE DE BRITO CRUZ
Reitor





PATRÍCIA MARIA MORATO LOPES ROMANO
Secretária Geral

PROC.Nº 02-P-22131/04
INTERESSADO: FACULDADE DE CIÊNCIAS MÉDICAS
ASSUNTO: Curso de Especialização - Modalidade Lato-Sensu
jmo


DELIBERAÇÃO CEPE-Nº 38/2005


A CEPE em sua 188ª Sessão realizada em 01.02.2005, tomou ciência da Deliberação CCPG-113/04, bem como aprovou, por unanimidade, o "V Curso de Especialização em Psicoterapias na Infância (CEPI)" - Modalidade Lato-Sensu, a ser oferecido no período de 01.03.05 a 28.02.07, junto à Faculdade de Ciências Médicas.
À CCPG para as providências cabíveis.



Cidade Universitária "Zeferino Vaz"
02 de fevereiro de 2005






CARLOS HENRIQUE DE BRITO CRUZ
Reitor





PATRÍCIA MARIA MORATO LOPES ROMANO
Secretária Geral

PROC.Nº 01-P-18725/96
INTERESSADO: FACULDADE DE ODONTOLOGIA DE PIRACICABA
ASSUNTO: Curso de Especialização - Modalidade Extensão Universitária
jmo


DELIBERAÇÃO CEPE-Nº 37/2005


A CEPE em sua 188ª Sessão realizada em 01.02.2005, tomou ciência do Parecer CONEX-207/04, bem como homologou, por unanimidade, a aprovação dada pelo Magnífico Reitor "ad referendum" para o oferecimento do Curso de Especialização "Periodontia" - Modalidade Extensão Universitária, a ser oferecido nos períodos de 10.03.03 a 23.11.04, de 07.03.05 a 21.11.06 e sob demanda, com alteração de professor responsável, sob a responsabilidade do Professor Enilson Antonio Sallum.
À EXTECAMP para as providências cabíveis.



Cidade Universitária "Zeferino Vaz"
02 de fevereiro de 2005





CARLOS HENRIQUE DE BRITO CRUZ
Reitor





PATRÍCIA MARIA MORATO LOPES ROMANO
Secretária Geral